Bâtir une stratégie de rémunération : Systèmes de rémunérations et management de la performance
Auteur : Bernard Roman
Editeur : Dunod ›
Ce document propose une réflexion pour mettre en place une autre politique salariale. L'auteur présente une approche managériale basée sur l'autonomie des personnes, soulignant la nécessité de définir les objectifs à atteindre et les responsabilités pour chaque acteur. A jour des nouveaux développements sur la crise en matière de gestion des rétributions du personnel.
28,40 €
Parution : Janvier 2010
253 pages
ISBN : 978-2-1005-4103-4
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